Шахунской городской прокуратурой проведена проверка соблюдения требований трудового законодательства

Проведенной городской прокуратурой проверкой выявлены нарушения индивидуальным предпринимателем требований  трудового законодательства в части ненадлежащего оформления трудового договора, в части непроведения работодателем специальной оценки условий труда на рабочих местах, в части своевременной оплаты труда работников, в части допуска работников к исполнению им трудовых обязанностей без прохождения в установленном порядке обязательных предварительных (при поступлении на работу) медицинских осмотров, и в части необеспечения работников предприятия всеми средствами индивидуальной защиты, в связи с чем в его адрес внесено представление об устранении выявленных нарушений, которое находится на рассмотрении.

Кроме того, в отношении индивидуального предпринимателя вынесены постановления о возбуждении производства по делам об административных правонарушениях, предусмотренных ч. 4 ст. 5.27 КоАП РФ – «Ненадлежащее оформление трудового договора», ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ – «Невыплата или неполная выплата в установленный срок заработной платы, других выплат, осуществляемых в рамках трудовых отношений, если эти действия не содержат уголовно наказуемого деяния, либо воспрепятствование работодателем осуществлению работником права на замену кредитной организации, в которую должна быть переведена заработная плата, либо установление заработной платы в размере менее размера, предусмотренного трудовым законодательством», ч. 2 ст. 5.27.1 КоАП РФ – «Нарушение работодателем установленного порядка проведения специальной оценки условий труда на рабочих местах или ее непроведение», ч. 3 ст. 5.27.1 КоАП РФ – «Допуск работника к исполнению им трудовых обязанностей без прохождения в установленном порядке обязательных предварительных (при поступлении на работу) медицинских осмотров», ч. 4 ст. 5.27.1 КоАП РФ – «Необеспечение работников средствами индивидуальной защиты».